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没有执行力的人,注定一事无成

首页->直向新闻->没有执行力的人,注定一事无成2018-10-08



相信如果你有极强的执行力,那么这世上没有你做不成的事情。

这是小向今天想说的!

那么执行力是什么呢?

它不是你每天给自己定的目标,却又没有具体去实施去执行下去的目标;

它不是你经常挂在嘴边的梦想,却又不去努力为之奋斗实现的梦想;

真正的执行力,是强有力的行动力和长久的坚持!

想达到某种目标、梦想,就要每日每日坚持不懈为之奋斗;就要立刻马上去执行去行动;

在遇到挫折时,不退缩,而是努力坚持,如此这般,相信一定会取得自己想要的成功!



 


就像看到来自ID:董董的墨迹的一篇文章《执行力就是你在谈远足计划,那个兄弟已经从西藏回来啦》中分享了一个故事:

“在清华读书时,大学入学伊始,室长就动员全体舍友,商量着假期要到西藏朝圣旅游,刚开始大家踌躇满志,各种筹划,但都因为各种原因无法成行,进藏计划一直搁浅。

直到大四毕业了,室长再次组织动员大家,我们一起进藏吧!这时,有一个兄弟悠悠地说,各位兄弟,我大二暑假已经去过西藏了,因为我等不及你们的计划。大家不禁哑然。

毕业十后,老板与兄弟们再聚会,大家发现这个悄无生息进藏的舍友,事业做得比其他室友要好,总结原因,其中一条就是执行力,即马上行动的能力。毕业后这位兄弟能在产业周期里抓住各种机会,不动声色,却行动敏捷地介入了诸多行业或领域,虽吃了不少亏,但因为抢得先机,事业最终做得有声有色、风生水起。”

目标明确后,马上行动的能力至关重要!

此文中还推荐了一本书《把信送给加西亚》,美国作家阿尔伯特.哈伯德先生以平实的语言,质朴的文笔,不加修饰,只用了短短时间,写了一个没有离奇的故事情节的发生在一百多年前的故事。此书一发布就成就了人类有史以来最畅销的图书之一。

为什么会这样呢?是因为在这些质朴无华的叙述中倡导了一种精神——忠诚、责任、创造性的执行力。

故事内容是:当美西战争爆发后,美国必须立即跟西班牙的反抗军首领加西亚取得联系。加西亚在古巴丛林的山里,没有人知道确切的地点,无法带信给他。美国总统必须尽快地获得他的合作。这是有人对总统说"有一个名叫罗文的人,有办法找到加西亚,也只有他才能找得到。他们把罗文找来,交给他一封写给加西亚的信。关于那个“名叫罗文的人”,如何拿了信,把它装进一个油布制的袋里,封好,吊在胸口,划着一艘小船,四天之后的一个夜里在古巴上岸,消逝于丛林中,接着在三个星期后,从古巴岛的那一边出来,已徒步走过一个危机四伏的国家,把那封信交给了加西亚。

故事虽然简单,但其中所说道理永远重要!

小向觉得故事中的重点是:麦金利总统把一封写给加西亚的信交给了罗文,而罗文接过信之后,并没有问“他在什么地方?”而是直接去落实,去执行了,并且完成的很好。

针对工作者,从中总结了以下几点:

一、坚定不移的执行。 
      执行力,也就是马上行动的能力。执行力强,具体表现在能够把上级安排的任务干得又好又快;执行力不强,再好的工作目标,再完美的工作计划,都只是一句空话。服从是执行的前提,也是执行力的保证。即使再有才华的人,如果缺乏服从的心态,才华便不能为人所用,也不能为自己创造价值。而才华有所欠缺但服从命令的人,潜下心来学习,在做事中锻炼出来,最终将成为真正有价值的人。
 

二、在工作中要勤奋。 
      国外有位名叫杰克•韦尔奇的CEO这样说过:“没有什么细节因细小而不值得你去挥汗,也没有什么大事难到尽了力还不能办到”。工作中,即使再细小的事情,我们都应该尽心尽力、勤勤恳恳的去完成;只要我们尽心尽力、勤勤恳恳的去做了,就会成功。就像曾经柳总经常说:“我一直相信一句话,成功=99%的汗水+1%的运气。取得成功的最大要素就是努力。”虽然他现在已不在直向这个大家庭,但是小向一直记得这句话。我们要多学习多思考,多方面的充实自己,全方位的提高自己,不要懒惰。跟上时代的步伐,做时代的追随者,而不是时代的淘汰者。 

三、要有迎难而上的气魄。 

      对待事情要有积极主动的态度,正如书中所说的 “要做就要做到最好,不要被动服从,而要主动开拓”。这本书告诉我们:困难是工作中客观存在的,但如何去解决困难,面对困难,取决于每个人对工作的态度。责任可以促进能力的提升,林肯曾说“人所能负的责任我能负,人所不能负的责任我亦能负,这样才能磨练自己。”“胜利是属于最坚韧的人”。通往胜利的道路上布满荆棘,只有付出很多努力,经历意想不到的磨练,坚韧不拔才能到达胜利的终点。

四、要保持自信和良好的心态。 
      正如这本书上说的:“我相信世界上最美好的词就是自信”。要有“世上无难事,只要肯登攀”的意志,人生经受一些挫折失败在所难免,要知道成功是无数失败积累起来的。良好的心态就是踏踏实实干事,坦坦荡荡做人,任何时候不乱心志,不改初衷,主动地、开拓性地去工作、学习,用良好的心态完成工作任务。我们要勇于超越自己,选择卓越,要比别人更执著,更敢于冒险,更敢于梦想,有更高的期望,我相信只有想了的人才会去做,做了才有成功的希望。 

最后,在这里引用一段郑总曾发在群里的文字:一个领导,责任不是让员工喜欢,而是逼迫员工成长,让员工获得更多的认可、更高的收入、更好的生活!一个员工的责任,不是溜须拍马,而是拿出你的实际行动完成目标,不需要让领导天天逼着你,催着你。你要的就是一个字“干”!没有行动力,一切都是零!


以下文字足以代表小向的决心、直向伙伴们的决心!




文章来源 : 直向财富 (www.zhixiangcf.com)


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